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1
Gerenciamento de reclamações: o impacto da satisfação pós-reclamação no comportamento organizacional / Complaint management: the impact of post-complaint satisfaction on organizational behavior
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Gerenciamento de reclamações: o impacto da satisfação pós-reclamação no comportamento organizacional / Complaint management: the impact of post-complaint satisfaction on organizational behavior

Márcio Preuss ; Fernando O. Santini ; Diego A. B. Marconatto

RAM. Revista de Administração Mackenzie, 2022-04, Vol.23 (2) [Periódico revisado por pares]

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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2
Perspectives on labor polysemy: theoretical foundations and study possibilities / Perspectivas acerca da polissemia do trabalho: fundamentos teóricos e possibilidades de estudo
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Perspectives on labor polysemy: theoretical foundations and study possibilities / Perspectivas acerca da polissemia do trabalho: fundamentos teóricos e possibilidades de estudo

Renato K. Colomby ; Silvia G. da Costa

RAM. Revista de Administração Mackenzie, 2018-10, Vol.19 (5) [Periódico revisado por pares]

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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3
Digitrab: Reflexões sobre o cenário do trabalho mediado por plataformas digitais no Brasil / Digiwork: Reflections on the scenario of work mediated by digital platforms in Brazil
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Digitrab: Reflexões sobre o cenário do trabalho mediado por plataformas digitais no Brasil / Digiwork: Reflections on the scenario of work mediated by digital platforms in Brazil

Laila L. Carneiro ; Daniela C. B. Moscon ; Liz M. M. Dias ; Stéfanie M. D. Oliveira ; Haiana M. C. Alves

RAM. Revista de Administração Mackenzie, 2023-04, Vol.24 (2) [Periódico revisado por pares]

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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4
Uma análise da inserção profissional dos egressos do curso de Administração no Brasil / An analysis of the professional insertion of Administration course graduates in Brazil
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Uma análise da inserção profissional dos egressos do curso de Administração no Brasil / An analysis of the professional insertion of Administration course graduates in Brazil

Jhony P. Moraes ; Alexandre D. M. Wissmann ; Jair Jeremias Junior ; Arthur G. M. Andrade

RAM. Revista de Administração Mackenzie, 2022-09, Vol.23 (5) [Periódico revisado por pares]

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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5
Influência do sistema de mensuração do desempenho na satisfação no trabalho e no comprometimento organizacional / Influence of the performance measurement system on job satisfaction and organizational commitment
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Influência do sistema de mensuração do desempenho na satisfação no trabalho e no comprometimento organizacional / Influence of the performance measurement system on job satisfaction and organizational commitment

Thiago Tomaz Luiz ; Ilse Maria Beuren

RAM. Revista de Administração Mackenzie, 2024-01, Vol.25 (1) [Periódico revisado por pares]

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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6
Effects of resilience and managerial attitudes on the relation between participative budgeting and managerial performance / Efeitos da resiliência e atitudes gerenciais na relação entre participação orçamentária e desempenho gerencial
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Effects of resilience and managerial attitudes on the relation between participative budgeting and managerial performance / Efeitos da resiliência e atitudes gerenciais na relação entre participação orçamentária e desempenho gerencial

Jonas A. S. Grodt ; Vinícius C. S. Zonatto ; Larissa Degenhart ; Yvelise G. Piccinin ; Márcia Bianchi

RAM. Revista de Administração Mackenzie, 2023-09, Vol.24 (5) [Periódico revisado por pares]

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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7
The Uber driver is not an entrepreneur / O motorista do Uber não é empreendedor
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The Uber driver is not an entrepreneur / O motorista do Uber não é empreendedor

Lucas Casagrande ; Martín A. M. Zamora ; Carlos F. T. Oviedo

RAM. Revista de Administração Mackenzie, 2021-04, Vol.22 (2) [Periódico revisado por pares]

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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8
Relação entre inteligência emocional, congruência e satisfação intrínseca no trabalho / Relationship between emotional intelligence, congruence, and intrinsic job satisfaction
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Relação entre inteligência emocional, congruência e satisfação intrínseca no trabalho / Relationship between emotional intelligence, congruence, and intrinsic job satisfaction

Jonatan S. Batista ; Sônia M. G. Gondim ; Mauro O. Magalhães

RAM. Revista de Administração Mackenzie, 2022-04, Vol.23 (2) [Periódico revisado por pares]

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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9
Employment relationships and meaning of work: a research with higher education professors / Vínculos profissionais e sentido do trabalho: uma pesquisa com professores do ensino superior
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Employment relationships and meaning of work: a research with higher education professors / Vínculos profissionais e sentido do trabalho: uma pesquisa com professores do ensino superior

Hélio Arthur Reis Irigaray ; Lucia Barbosa de Oliveira ; Elaine Sampaio Teles Barbosa ; Estelle M. Morin

RAM. Revista de Administração Mackenzie, 2019-03, Vol.20 (1) [Periódico revisado por pares]

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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10
Predictors of work-related well-being in the brazilian psychology literature / Preditores de bem-estar em trabalhadores identificados na literatura de psicologia no Brasil
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Predictors of work-related well-being in the brazilian psychology literature / Preditores de bem-estar em trabalhadores identificados na literatura de psicologia no Brasil

Heila M. S. Veiga ; Pedro A. Cortez

RAM. Revista de Administração Mackenzie, 2020-08, Vol.21 (4) [Periódico revisado por pares]

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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