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1	Material Type: Artigo		Analisis Yuridis terhadap Hak dan Kewajiban Karyawan Outsourcing Berdasarkan Undang-undang Ketenagakerjaan (PT. Garda Wibawa Sukses) Filia, Filia ; Wijaya, Rivaldo Putra Jurnal mercatoria, 2019-12, Vol.12 (2), p.93-101 [Periódico revisado por pares] Universitas Medan Area Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
2	Material Type: Artigo		PENGARUH KEMATANGAN KARYAWAN DENGAN GAYA KEPEMIMPINAN SITUASIONAL PENGUSAHA PEREMPUAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING TERHADAP KINERJA KARYAWAN Sri Isworo Ediningsih ; Wisnalmawati Wisnalmawati Jurnal analisis bisnis ekonomi (Online), 2017-03, Vol.7 (1), p.13-22 [Periódico revisado por pares] Universitas Muhammadiyah Magelang Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
3	Material Type: Artigo		Pengaruh Pelatihan Knowledge Management Untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan di PT. Semen Indonesia (Persero) Tbk Tri Cicik Wijayanti J-MKLI (Jurnal Manajemen dan Kearifan Lokal Indonesia) (Online), 2019-04, Vol.3 (1), p.57-65 [Periódico revisado por pares] APMAI Press Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
4	Material Type: Artigo		Peran Rotasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Untari, Dewi ; Muliadi, Wendy Jurnal ilmiah manajemen dan bisnis (Online), 2019-10, Vol.19 (2), p.110-116 [Periódico revisado por pares] Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
5	Material Type: Artigo		PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT MITRA GLOBAL HOLIDAY JIMBARAN BALI Ni Made Rena Prilian ; Yayu Indrawati ; I GPB. Sasrawan Mananda Jurnal IPTA (Industri Perjalanan Wisata), 2017-01, Vol.2 (1), p.24-26 [Periódico revisado por pares] Universitas Udayana Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
6	Material Type: Artigo		DUKUNGAN ORGANISASI YANG DIRASAKAN DAN KETERIKATAN KARYAWAN PADA KARYAWAN PT. BANK RAKYAT INDONESIA (Persero) Tbk, CABANG BANDA ACEH Julita, Santi ; Andriani, Iin Jurnal Psikologi (Semarang), 2017-06, Vol.16 (1), p.40-53 [Periódico revisado por pares] Universitas Diponegoro Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
7	Material Type: Artigo		Pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Prasarana Jalan dan Jembatan Wilayah Bukittinggi Syaleh, Hariman Jurnal Benefita, 2019-07, Vol.4 (2), p.221-232 [Periódico revisado por pares] Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi Wilayah X Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
8	Material Type: Artigo		ANALISA DAMPAK PENGEMBANGAN KARIR DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS KOPERASI DAN UMKM KABUPATEN KERINCI Siswadhi, Ferry ; Sudirman, Sudirman Jurnal Benefita, 2018-03, Vol.3 (1), p.84-90 [Periódico revisado por pares] Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi Wilayah X Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
9	Material Type: Artigo		Analisis Pengaruh Tata Ruang Kantor terhadap Kinerja Karyawan PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk Medan Haryati, Endang ; Pane, Yuni Arti Maysaroh Jurnal Diversita (Online), 2018-12, Vol.4 (2), p.75-83 [Periódico revisado por pares] Universitas Medan Area Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
10	Material Type: Artigo		Pengaruh Disiplin terhadap Kinerja Pegawai Kantor Ketahanan Pangan Kabupaten Sumedang Sudrajat, Arip Rahman Wacana kinerja, 2018-11, Vol.20 (1), p.1-14 [Periódico revisado por pares] Pusat Pelatihan dan Pengembangan dan Pemetaan Kompetensi Aparatur Sipil Negara (Puslatbang PKASN) Lembaga Administrasi Negara Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por

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