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Synthetic controls with staggered adoption
Synthetic controls with staggered adoption
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Synthetic controls with staggered adoption

Ben‐Michael, Eli ; Feller, Avi ; Rothstein, Jesse

Journal of the Royal Statistical Society. Series B, Statistical methodology, 2022-04, Vol.84 (2), p.351-381 [Periódico revisado por pares]

Oxford: Blackwell Publishing Ltd

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2
Flexible Wages, Bargaining, and the Gender Gap
Flexible Wages, Bargaining, and the Gender Gap
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Flexible Wages, Bargaining, and the Gender Gap

Biasi, Barbara ; Sarsons, Heather

The Quarterly journal of economics, 2022-02, Vol.137 (1), p.215-266 [Periódico revisado por pares]

Oxford University Press

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3
Facts and Fantasies about Wage Setting and Collective Bargaining
Facts and Fantasies about Wage Setting and Collective Bargaining
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Facts and Fantasies about Wage Setting and Collective Bargaining

Bhuller, Manudeep ; Moene, Karl Ove ; Mogstad, Magne ; Vestad, Ola L.

The Journal of economic perspectives, 2022-10, Vol.36 (4), p.29-52 [Periódico revisado por pares]

American Economic Association

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4
Capital Structure as a Strategic Variable: Evidence from Collective Bargaining
Capital Structure as a Strategic Variable: Evidence from Collective Bargaining
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Capital Structure as a Strategic Variable: Evidence from Collective Bargaining

MATSA, DAVID A.

The Journal of finance (New York), 2010-06, Vol.65 (3), p.1197-1232 [Periódico revisado por pares]

Malden, USA: Blackwell Publishing Inc

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5
Wage Flexibility under Sectoral Bargaining
Wage Flexibility under Sectoral Bargaining
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Wage Flexibility under Sectoral Bargaining

Card, David ; Cardoso, Ana Rute

Journal of the European Economic Association, 2022-10, Vol.20 (5), p.2013-2061 [Periódico revisado por pares]

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6
The German Model of Industrial Relations: Balancing Flexibility and Collective Action
The German Model of Industrial Relations: Balancing Flexibility and Collective Action
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The German Model of Industrial Relations: Balancing Flexibility and Collective Action

Jäger, Simon ; Noy, Shakked ; Schoefer, Benjamin

The Journal of economic perspectives, 2022-10, Vol.36 (4), p.53-80 [Periódico revisado por pares]

American Economic Association

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7
LEGAL BUT DEPORTABLE: INSTITUTIONALIZED DEPORTABILITY AND THE LIMITS OF COLLECTIVE BARGAINING AMONG PARTICIPANTS IN CANADA’S SEASONAL AGRICULTURAL WORKERS PROGRAM
LEGAL BUT DEPORTABLE: INSTITUTIONALIZED DEPORTABILITY AND THE LIMITS OF COLLECTIVE BARGAINING AMONG PARTICIPANTS IN CANADA’S SEASONAL AGRICULTURAL WORKERS PROGRAM
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LEGAL BUT DEPORTABLE: INSTITUTIONALIZED DEPORTABILITY AND THE LIMITS OF COLLECTIVE BARGAINING AMONG PARTICIPANTS IN CANADA’S SEASONAL AGRICULTURAL WORKERS PROGRAM

VOSKO, LEAH F.

Industrial & labor relations review, 2018-08, Vol.71 (4), p.882-907 [Periódico revisado por pares]

Los Angeles, CA: Sage Publications, Inc

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8
Public School Teacher Contracts and State-Level Reforms: Assessing Changes to Collective Bargaining Restrictiveness Across Three States
Public School Teacher Contracts and State-Level Reforms: Assessing Changes to Collective Bargaining Restrictiveness Across Three States
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Public School Teacher Contracts and State-Level Reforms: Assessing Changes to Collective Bargaining Restrictiveness Across Three States

Strunk, Katharine O. ; Cowen, Joshua ; Goldhaber, Dan ; Marianno, Bradley D. ; Theobald, Roddy ; Kilbride, Tara

American educational research journal, 2022-06, Vol.59 (3), p.538-573 [Periódico revisado por pares]

Los Angeles, CA: SAGE Publications

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9
Wage bargaining and employment revisited: separability and efficiency in collective bargaining
Wage bargaining and employment revisited: separability and efficiency in collective bargaining
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Wage bargaining and employment revisited: separability and efficiency in collective bargaining

Haake, Claus‐Jochen ; Upmann, Thorsten ; Duman, Papatya

The Scandinavian journal of economics, 2023-04, Vol.125 (2), p.403-440 [Periódico revisado por pares]

Hoboken, NJ: Wiley

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10
EDITORIAL ESSAY: FROM CAUTIOUS OPTIMISM TO RENEWED PESSIMISM: LABOR VOICE AND LABOR SCHOLARSHIP IN CHINA
EDITORIAL ESSAY: FROM CAUTIOUS OPTIMISM TO RENEWED PESSIMISM: LABOR VOICE AND LABOR SCHOLARSHIP IN CHINA
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EDITORIAL ESSAY: FROM CAUTIOUS OPTIMISM TO RENEWED PESSIMISM: LABOR VOICE AND LABOR SCHOLARSHIP IN CHINA

KURUVILLA, SAROSH

Industrial & labor relations review, 2018-10, Vol.71 (5), p.1013-1028 [Periódico revisado por pares]

Los Angeles, CA: Sage Publications, Inc

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