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1	Material Type: Artigo		Flexible Wages, Bargaining, and the Gender Gap Biasi, Barbara ; Sarsons, Heather The Quarterly journal of economics, 2022-02, Vol.137 (1), p.215-266 [Periódico revisado por pares] Oxford University Press Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
2	Material Type: Artigo		Facts and Fantasies about Wage Setting and Collective Bargaining Bhuller, Manudeep ; Moene, Karl Ove ; Mogstad, Magne ; Vestad, Ola L. The Journal of economic perspectives, 2022-10, Vol.36 (4), p.29-52 [Periódico revisado por pares] American Economic Association Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
3	Material Type: Artigo		Capital Structure as a Strategic Variable: Evidence from Collective Bargaining MATSA, DAVID A. The Journal of finance (New York), 2010-06, Vol.65 (3), p.1197-1232 [Periódico revisado por pares] Malden, USA: Blackwell Publishing Inc Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
4	Material Type: Artigo		Wage Flexibility under Sectoral Bargaining Card, David ; Cardoso, Ana Rute Journal of the European Economic Association, 2022-10, Vol.20 (5), p.2013-2061 [Periódico revisado por pares] Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
5	Material Type: Artigo		The German Model of Industrial Relations: Balancing Flexibility and Collective Action Jäger, Simon ; Noy, Shakked ; Schoefer, Benjamin The Journal of economic perspectives, 2022-10, Vol.36 (4), p.53-80 [Periódico revisado por pares] American Economic Association Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
6	Material Type: Artigo		LEGAL BUT DEPORTABLE: INSTITUTIONALIZED DEPORTABILITY AND THE LIMITS OF COLLECTIVE BARGAINING AMONG PARTICIPANTS IN CANADA’S SEASONAL AGRICULTURAL WORKERS PROGRAM VOSKO, LEAH F. Industrial & labor relations review, 2018-08, Vol.71 (4), p.882-907 [Periódico revisado por pares] Los Angeles, CA: Sage Publications, Inc Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
7	Material Type: Artigo		Wage bargaining and employment revisited: separability and efficiency in collective bargaining Haake, Claus‐Jochen ; Upmann, Thorsten ; Duman, Papatya The Scandinavian journal of economics, 2023-04, Vol.125 (2), p.403-440 [Periódico revisado por pares] Hoboken, NJ: Wiley Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
8	Material Type: Artigo		EDITORIAL ESSAY: FROM CAUTIOUS OPTIMISM TO RENEWED PESSIMISM: LABOR VOICE AND LABOR SCHOLARSHIP IN CHINA KURUVILLA, SAROSH Industrial & labor relations review, 2018-10, Vol.71 (5), p.1013-1028 [Periódico revisado por pares] Los Angeles, CA: Sage Publications, Inc Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
9	Material Type: Artigo		OVERCOMING COLLECTIVE ACTION PROBLEMS FACING CHINESE WORKERS: LESSONS FROM FOUR PROTESTS AGAINST WALMART LI, CHUNYUN ; LIU, MINGWEI Industrial & labor relations review, 2018-10, Vol.71 (5), p.1078-1105 [Periódico revisado por pares] Los Angeles, CA: Sage Publications, Inc Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por
10	Material Type: Artigo		Habit formation and trade unions Goerke, Laszlo ; Hartmann, Sven A Oxford economic papers, 2023-07, Vol.75 (3), p.681-703 [Periódico revisado por pares] Oxford University Press Texto completo disponível Exibir Online Detalhes Resenhas & Tags Mais Opções Nº de Citações Citações Citado por

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