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1
Propriedades psicom?tricas das medidas do Question?rio Psicossocial de Copenhague I (COPSOQ I), vers?o curta
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Propriedades psicom?tricas das medidas do Question?rio Psicossocial de Copenhague I (COPSOQ I), vers?o curta

2017

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2
Sessão especial - Fast Track SEMEAD: Compreendendo a aposentadoria: Um estudo de caso em uma instituição pública do Estado de Pernambuco
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Sessão especial - Fast Track SEMEAD: Compreendendo a aposentadoria: Um estudo de caso em uma instituição pública do Estado de Pernambuco

Silva, Anne Cristine Cavalcanti da ; Helal, Diogo Henrique

Revista de gestão, 2017-10, Vol.24 (4), p.316-324 [Periódico revisado por pares]

São Paulo: Elsevier Editora Ltda

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3
Propriedades psicométricas das medidas do Questionário Psicossocial de Copenhague I (COPSOQ I), versão curta
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Propriedades psicométricas das medidas do Questionário Psicossocial de Copenhague I (COPSOQ I), versão curta

Silva, Marli Appel da ; Wendt, Guilherme Welter ; Argimon, Irani Iracema de Lima

Revista de gestão, 2017-10, Vol.24 (4), p.348-359 [Periódico revisado por pares]

São Paulo: Elsevier Editora Ltda

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4
Sessão especial - Fast Track SEMEAD: Antecedentes do conflito trabalho‐família: diferenças entre a percepção de homens e mulheres nas melhores empresas para você trabalhar
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Sessão especial - Fast Track SEMEAD: Antecedentes do conflito trabalho‐família: diferenças entre a percepção de homens e mulheres nas melhores empresas para você trabalhar

Oliveira, Érica Custódia de ; Lucas, Angela Christina ; Casado, Tania

Revista de gestão, 2017-10, Vol.24 (4), p.293-303 [Periódico revisado por pares]

São Paulo: Elsevier Editora Ltda

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5
Sessão especial - Fast Track SEMEAD: Comportamento de cidadania organizacional: sua interação com os valores organizacionais e a satisfação no trabalho
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Sessão especial - Fast Track SEMEAD: Comportamento de cidadania organizacional: sua interação com os valores organizacionais e a satisfação no trabalho

Costa, Vívian Flores ; Estivalete, Vania de Fátima Barros ; de Andrade, Taís ; Faller, Lisiane Pellini ; de Oliveira, Jefferson Menezes

Revista de gestão, 2017-10, Vol.24 (4), p.304-315 [Periódico revisado por pares]

São Paulo: Elsevier Editora Ltda

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6
Percepção sobre carreiras inteligentes: diferenças entre as gerações y, x e baby boomers
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Percepção sobre carreiras inteligentes: diferenças entre as gerações y, x e baby boomers

Veloso, Elza Fátima Rosa ; Dutra, Joel Souza ; Nakata, Lina Eiko

Revista de gestão, 2016-04, Vol.23 (2), p.88-98 [Periódico revisado por pares]

São Paulo: Elsevier Editora Ltda

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7
Visão multidimensional da satisfação do trabalho: um estudo em um hospital público piauiense
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Visão multidimensional da satisfação do trabalho: um estudo em um hospital público piauiense

Barbosa, Flávia Lorenne Sampaio ; Bizarria, Fabiana Pinto De Almeida ; Neto, Alexandre Rabêlo ; Moreira, Roseilda Nunes

Revista de gestão, 2016-04, Vol.23 (2), p.99-110 [Periódico revisado por pares]

São Paulo: Elsevier Editora Ltda

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8
Percepção de responsabilidade social e satisfação no trabalho: um estudo em empresas brasileiras
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Percepção de responsabilidade social e satisfação no trabalho: um estudo em empresas brasileiras

Penha, Emanuel Dheison dos Santos ; Rebouças, Sílvia Maria Dias Pedro ; Abreu, Mônica Cavalcanti Sá de ; Parente, Tobias Coutinho

Revista de gestão, 2016-10, Vol.23 (4), p.306-315 [Periódico revisado por pares]

São Paulo: Elsevier Editora Ltda

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9
Riscos de adoecimento no trabalho de médicos e enfermeiros em um hospital regional mato-grossense
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Riscos de adoecimento no trabalho de médicos e enfermeiros em um hospital regional mato-grossense

Barros, Nereida Maria Guabiroba Coelho ; Honório, Luiz Carlos

Revista de gestão, 2015-01, Vol.22 (1), p.21-39 [Periódico revisado por pares]

São Paulo: Elsevier Editora Ltda

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10
Estresse no trabalho: um desafio para os gestores das organizações brasileiras
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Estresse no trabalho: um desafio para os gestores das organizações brasileiras

Pereira, Luciano Zille ; Braga, Clarissa Daguer ; Marques, Antonio Luiz

Revista de gestão, 2014-07, Vol.21 (3), p.401-413 [Periódico revisado por pares]

São Paulo: Elsevier Editora Ltda

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