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Material Type: Artigo
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The influence of leadership, culture, structure and organizational communication in the implementation process of strategic planning/ A influencia da lideranca, cultura, estrutura e comunicacao organizacional no processo de implantacao do planejamento estrategicoKich, Juliane Ines Di Francesco ; Pereira, Mauricio FernandesCadernos EBAPE.BR, 2011-12, Vol.9 (4), p.1045 [Periódico revisado por pares]Fundacao Getulio VargasTexto completo disponível |
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Material Type: Livro
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Scenarios the art of strategic conversationKees Van der HeijdenChichester, England John Wiley & Sons 1998, c1996Localização: FEA - Fac. Econ. Adm. Contab. e Atuária (658.45 V217s ) e outros locais(Acessar) |
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Material Type: Artigo
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Proposta de objetivos estratégicos para o departamento de tecnologia da informação e comunicação da prefeitura de parauapebas: uma aplicação de fundamentos do Balanced Scorecard (BSC)Paixão, Eliene de Nazaré Nascimento ; Barata, Mariana Pereira Carneiro ; Da Silva, Rubens Cardoso ; De Sá, José Alberto Silva ; Serra, Claudio Mauro VieiraGeSec : Revista de Gestão e Secretariado, 2023-12, Vol.14 (12), p.22162-22181 [Periódico revisado por pares]São Paulo: Sindicato das Secretárias do Estado de São PauloTexto completo disponível |
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Material Type: Dissertação de Mestrado
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A importância da abordagem de gestão de projetos visando a implementação de estratégias organizacionais.Boyadjian, João Paulo Paes De BarrosBiblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP; Universidade de São Paulo; Escola Politécnica 2008-07-02Acesso online. A biblioteca também possui exemplares impressos. |
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Material Type: Dissertação de Mestrado
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Balanced scorecard: aplicação e impactos: um estudo com jogos de empresas.Kallas, DavidBiblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP; Universidade de São Paulo; Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade 2003-07-16Acesso online. A biblioteca também possui exemplares impressos. |
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Material Type: Artigo
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Planejamento estratégico de tecnologia da informação e comunicação em instituições federais de ensino superior: construindo uma abordagem através de pesquisa-ação na UNIRIOGoncalves de Paula, Luiza ; Cappelli, Claudia ; Mendes Araujo, Renata ; Kiyoshi Tanaka, AsterioRevista de gestão da tecnologia e sistemas de informação, 2015, Vol.12 (2), p.351-370 [Periódico revisado por pares]Texto completo disponível |
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Material Type: Artigo
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Modelo analítico de processo estratégico: aplicação no episódio de criação da escola de Artes, Comunicação e Humanidades (EACH) da USPPalácios, Fernando Antônio ColaresRevista de gestão, 2014-10, Vol.21 (4), p.451-469 [Periódico revisado por pares]São Paulo: Elsevier Editora LtdaTexto completo disponível |
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Material Type: Artigo
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Rough sea: communication driving navigationSILVA, ANDREIA APARECIDA FIGUEIRA DE MELLO ; PEREIRA, GRASIELE CABRAL ; MARINHO, SIDNEI VIEIRA ; SOUZA, CLAUDIOMIR LEAL DECadernos EBAPE.BR, 2022-04, Vol.20 (2), p.302-317 [Periódico revisado por pares]Rio de Janeiro: Fundação Getulio Vargas, EBAPE - Escola Brasileira de Administração Pública e de EmpresasTexto completo disponível |
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Material Type: Artigo
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A Cultura Organizacional como Fator Crítico de Sucesso à implantação da Gestão do Conhecimento em organizaçõesSantos, Vanessa Cristina Bissoli dos ; Damian, Ieda Pelogia Martins ; Valentim, Marta Lígia PomimInformação & sociedade, estudos, 2019-01, Vol.29 (1)João Pessoa: Universidade Federal da Paraíba - Programa de Pós-Graduação em Ciência da InformaçãoTexto completo disponível |
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Material Type: Artigo
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ANALISE DA INFLUENCIA DA CULTURA ORGANIZACIONAL NO PLANEJAMENTO ESTRATEGICO PARTICIPATIVO DE UMA UNIVERSIDADE ESTADUAL MULTICAMPI NA REGIAO CENTRO-OESTE DO BRASIL /INFLUENCE ANALYSIS OF ORGANIZATIONAL CULTURE ON PARTICIPATORY STRATEGIC PLANNING OF A MULTICAMPI STATE UNIVERSITY IN BRAZIL'S MIDWEST REGIONFerreira, Luís Eduardo ; Carvalho, Raphael Monte ; Lavarda, Rosalia Aldraci Barbosa ; Martins, Cibele BarsaliniFuture studies research journal, 2021-05, Vol.13 (2), p.230 [Periódico revisado por pares]Future Studies Research Journal: Trends and StrategiesTexto completo disponível |