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Reputation öffentlicher Arbeitgeber – Validierung eines Messkonzeptes am Beispiel von Mitarbeitenden einer deutschen Gemeindeverwaltung

Andersch, Henrike ; Liberatore, Florian ; Hurst, Adrian ; Kern, Andreas ; Lindenmeier, Jörg ; Wieselhuber, Sebastian Mühlenkmap, Holger ; Tscheulin, Dieter Kurt ; Lenk, Thomas ; Schulz-Nieswandt, Frank ; Pielow, Johann Christian

Zeitschrift fur öffentliche und gemeinwirtschaftliche Unternehmen, , Vol.38 (4), p.253-341

Baden-Baden: Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG

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  • Título:
    Reputation öffentlicher Arbeitgeber – Validierung eines Messkonzeptes am Beispiel von Mitarbeitenden einer deutschen Gemeindeverwaltung
  • Autor: Andersch, Henrike ; Liberatore, Florian ; Hurst, Adrian ; Kern, Andreas ; Lindenmeier, Jörg ; Wieselhuber, Sebastian
  • Mühlenkmap, Holger ; Tscheulin, Dieter Kurt ; Lenk, Thomas ; Schulz-Nieswandt, Frank ; Pielow, Johann Christian
  • É parte de: Zeitschrift fur öffentliche und gemeinwirtschaftliche Unternehmen, , Vol.38 (4), p.253-341
  • Descrição: Aufgrund der prognostizierten Knappheit an Arbeitskräften kommt dem „Employer Branding“ von öffentlichen Arbeitgebern in Deutschland eine immer größere Bedeutung zu. Diese Arbeit entwickelt vor diesem Hintergrund ein Konzept zur Messung der Reputation öffentlicher Arbeitgeber. Auf Basis eines Datensatzes von Mitarbeitenden einer Gemeindeverwaltung (N=2116) wird die Messgüte des entwickelten Messkonzeptes überprüft. Hierbei wird insbesondere auch das Verhalten des Messkonzeptes in einem Modell der Mitarbeitendenloyalität betrachtet.
    Mit der Verabschiedung des sog. Hochschulfreiheitsgesetzes im Jahre 2006 und des sog. Hochschulzukunftsgesetzes im Jahre 2014 wurden in Nordrhein-Westfalen einschneidende Veränderungen der Rahmenbedingungen staatlicher Hochschulen verankert. Einhergehend mit einer an den Studierendenzahlen gemessenen stagnierenden finanziellen Ausstattung staatlicher Hochschulen sowie des an nahezu allen nordrhein-westfälischen Hochschulen vorgenommenen Wechsels vom kameralen zum kaufmännischen Rechnungswesen geraten Fragen zur wirtschaftlichen Mittelverwendung immer mehr in den Fokus der Verantwortlichen in Politik und Verwaltung. Ob an staatlichen Hochschulen tatsächlich eine wirtschaftliche(re) Mittelverwendung konstatiert werden kann, ist jedoch nicht zuletzt davon abhängig, wie Wirtschaftlichkeit vor dem Hintergrund der spezifischen vorgegebenen und selbstgesetzten Ziele in Forschung und Lehre aufgefasst und bestimmt wird.
  • Editor: Baden-Baden: Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG
  • Idioma: Inglês
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