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Cultura organizacional identidade, sedução e carisma?

Maria Ester de Freitas

Localização: FSP - Faculdade de Saúde Pública (658.3 57 ) e outros locais(Acessar)

Título:
Cultura organizacional identidade, sedução e carisma?
Autor: Maria Ester de Freitas
Assuntos: CULTURA ORGANIZACIONAL; COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL; PODER (PSICOLOGIA); AMBIENTE DE TRABALHO; IDENTIFICAÇÃO (PSICOLOGIA); NARCISISMO; ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO EM SAÚDE
Notas: Bibliografia
Descrição: Analisa o ambiente organizacional atual. Destaca certa mudanças mais recentes no âmbito social e seus impactos. Faz alguns esboços sobre a crise no processo de identificação dos indivíduos. Discute as novas respostas que as organizações têm dado às exigências do contexto social. Constrói uma estética especial e uma nova forma de estruturar suas relações. Desenvolve a hipótese de que a cultura organizacional é o principal meio de construção, suporte e veiculação do imaginário desenvolvido pelas empresas. Procura analisar como a cultura atua sobre processos psíquicos inconscientes dos indivíduos. Discute o poder organizacional e as novas simbologias que o sustentam. Apresenta uma interrogação sobre o lugar do humano
Editor: Rio de Janeiro FGV
Data de criação/publicação: 2000
Formato: 178 p.
Idioma: Português

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