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ADAPTACJA KWESTIONARIUSZA WARUNKÓW EFEKTYWNOŚCI PRACY II W GRUPIE POLSKICH PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH

Orłowska, Agnieszka ; Łaguna, Mariola

Medycyna pracy, 2018-10, Vol.69 (5), p.547 [Periódico revisado por pares]

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ADAPTACJA KWESTIONARIUSZA WARUNKÓW EFEKTYWNOŚCI PRACY II W GRUPIE POLSKICH PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH
Autor: Orłowska, Agnieszka ; Łaguna, Mariola
Assuntos: Empowerment ; Job satisfaction ; Midwifery ; Nurses ; Nursing ; Quantitative psychology ; Systematic review
É parte de: Medycyna pracy, 2018-10, Vol.69 (5), p.547
Descrição: Med Pr 2018;69(5):547-560 Key words: structural empowerment, CWEQ II, nurses, midwives, job satisfaction, confirmatory factor analysis Autorka do korespondencji / Corresponding author: Trus M., Razbadauskas A., Doran D., Suominen T.: Work-related empowerment of nurse managers: A systematic review. Laschinger H.K.S., Finegan J., Shamian J.: The impact of workplace empowerment, organizational trust on staff nurses' work satisfaction and organizational commitment. Laschinger H.K.S., Purdy N., Almost J.: The impact of leader-member exchange quality, empowerment, and core self-evaluation on nurse manager's job satisfaction.
Editor: Lodz: Nofer Institute of Occupational Medicine
Idioma: Polonês

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