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1
Organizational commitment, job satisfaction and their possible influences on intent to turnover
Organizational commitment, job satisfaction and their possible influences on intent to turnover
Material Type:
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Organizational commitment, job satisfaction and their possible influences on intent to turnover

Machado Dias Ramalho Luz, Carolina; De Paula, Sílvio Luiz; Barbosa De Oliveira, Lúcia Maria

REGE Revista de Gestão; Vol. 25 No. 1 (2018); 84-101

Universidade de São Paulo. Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade 2018-03-16

Acesso online

2
Commitment or entrenchment? Convergent and discriminant validation of affective and continuance dimensions of the three-component model
Commitment or entrenchment? Convergent and discriminant validation of affective and continuance dimensions of the three-component model
Material Type:
Artigo 		Adicionar ao Meu Espaço

Commitment or entrenchment? Convergent and discriminant validation of affective and continuance dimensions of the three-component model

Rodrigues, Ana Carolina De Aguiar; Bastos, Antonio Virgılio Bittencourt; Moscon, Daniela Campos Bahia; Queiroz, Giselle Cavalcante

REGE Revista de Gestão; Vol. 29 No. 1 (2022); 17-38

Universidade de São Paulo. Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade 2022-02-09

Acesso online

3
Comunicação com o público interno como fator estratégico para o comprometimento organizacional
Comunicação com o público interno como fator estratégico para o comprometimento organizacional
Material Type:
Dissertação de Mestrado 		Adicionar ao Meu Espaço

Comunicação com o público interno como fator estratégico para o comprometimento organizacional

Almeida, Michele Medeiros Martins De

Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP; Universidade de São Paulo; Escola de Comunicações e Artes 2021-08-27

Acesso online. A biblioteca também possui exemplares impressos.

4
Comprometimento, entrincheiramento e enraizamento no trabalho: um olhar sobre o impacto do lugar no desenvolvimento de ví­nculos
Comprometimento, entrincheiramento e enraizamento no trabalho: um olhar sobre o impacto do lugar no desenvolvimento de ví­nculos
Material Type:
Dissertação de Mestrado 		Adicionar ao Meu Espaço

Comprometimento, entrincheiramento e enraizamento no trabalho: um olhar sobre o impacto do lugar no desenvolvimento de ví­nculos

Aquino, Rafael Dos Santos

Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP; Universidade de São Paulo; Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade 2018-10-30

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5
Vínculos com o lugar e com a organização: um estudo em comunidades remotas na Amazônia
Vínculos com o lugar e com a organização: um estudo em comunidades remotas na Amazônia
Material Type:
Dissertação de Mestrado 		Adicionar ao Meu Espaço

Vínculos com o lugar e com a organização: um estudo em comunidades remotas na Amazônia

Weber, Natália Ferreira

Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP; Universidade de São Paulo; Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade 2022-12-20

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6
Estratégias genéricas na gestão de pessoas e comprometimento organizacional: um estudo em sociedades cooperativas de crédito
Estratégias genéricas na gestão de pessoas e comprometimento organizacional: um estudo em sociedades cooperativas de crédito
Material Type:
Tese de Doutorado 		Adicionar ao Meu Espaço

Estratégias genéricas na gestão de pessoas e comprometimento organizacional: um estudo em sociedades cooperativas de crédito

Stecca, Jaime Peixoto

Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP; Universidade de São Paulo; Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade 2014-10-08

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7
Relações entre valores, gestão de práticas, comprometimento e resultados organizacionais em instituições transculturais
Relações entre valores, gestão de práticas, comprometimento e resultados organizacionais em instituições transculturais
Material Type:
Tese de Doutorado 		Adicionar ao Meu Espaço

Relações entre valores, gestão de práticas, comprometimento e resultados organizacionais em instituições transculturais

Cruz, Conceição Rejane Miranda Da

Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP; Universidade de São Paulo; Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade 2018-06-14

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8
A relação entre a percepção de sucesso na carreira e o comprometimento organizacional: um estudo entre professores de universidades privadas selecionadas da grande São Paulo
A relação entre a percepção de sucesso na carreira e o comprometimento organizacional: um estudo entre professores de universidades privadas selecionadas da grande São Paulo
Material Type:
Tese de Doutorado 		Adicionar ao Meu Espaço

A relação entre a percepção de sucesso na carreira e o comprometimento organizacional: um estudo entre professores de universidades privadas selecionadas da grande São Paulo

Costa, Luciano Venelli

Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP; Universidade de São Paulo; Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade 2011-02-15

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9
A influência da liderança transformacional no grau de comprometimento de profissionais da geração Y
A influência da liderança transformacional no grau de comprometimento de profissionais da geração Y
Material Type:
Dissertação de Mestrado 		Adicionar ao Meu Espaço

A influência da liderança transformacional no grau de comprometimento de profissionais da geração Y

Mantovani, Dante

Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP; Universidade de São Paulo; Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade 2019-11-26

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10
Comprometimento organizacional: um estudo de suas relações com características organizacionais e desempenho nas empresas hoteleiras
Comprometimento organizacional: um estudo de suas relações com características organizacionais e desempenho nas empresas hoteleiras
Material Type:
Tese de Doutorado 		Adicionar ao Meu Espaço

Comprometimento organizacional: um estudo de suas relações com características organizacionais e desempenho nas empresas hoteleiras

Medeiros, Carlos Alberto Freire

Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP; Universidade de São Paulo; Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade 2004-01-29

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Deste Autor:

  1. Albuquerque, L
  2. Rodrigues, A
  3. Leite, N
  4. Franca, A
  5. Dutra, J

Neste Assunto:

  1. Organizational Commitment
  2. Social Sciences
  3. Business & Economics
  4. Management
  5. Job Satisfaction

  • Realização: ABCD-USP USP   Logos de Redes Sociais: Freepik

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